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      教師傳幫帶工作計劃師傅(十一篇)

      格式:DOC 上傳日期:2023-04-06 10:05:02
      教師傳幫帶工作計劃師傅(十一篇)
      時間:2023-04-06 10:05:02     小編:zxfb

      人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇一

      為深入貫徹黨的十九大和省委十一屆二次全會精神,落實省委進(jìn)一步加強(qiáng)深度貧困縣脫貧幫扶的意見和深度貧困縣脫貧幫扶的意見和深度貧困縣人才振興計劃,我院根據(jù)錦江區(qū)對口支援“傳幫帶”工程的總體要求,為做好xx縣、醫(yī)療衛(wèi)生對口支援工作的組織管理,提高受援單位xx科醫(yī)療技術(shù)水平,促進(jìn)發(fā)揮中醫(yī)藥特色、加強(qiáng)人才建設(shè)、完善綜合管理,根據(jù)我院工作實際和專科特點,特制定對口支援“傳幫帶”工程xx年工作計劃:

      我院已認(rèn)真組織學(xué)習(xí)開展黨的十九大和省委十一屆二次全會關(guān)于脫貧攻堅、健康中國戰(zhàn)略、健康四川戰(zhàn)略決策部署的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生對口支援“傳幫帶”工程的重大意義,全面吃透“傳幫帶”工程的方式、途徑和內(nèi)容。我院將充分發(fā)揮國家臨床重點肛腸專科優(yōu)勢,為深貧縣xx縣x衛(wèi)生系統(tǒng)肛腸專業(yè)學(xué)科建設(shè)和醫(yī)院專科建設(shè)提供人才、技術(shù)、管理等方面的支持,全面提升肛腸??漆t(yī)療技術(shù)水平和學(xué)術(shù)水平,不斷提高受援單位肛腸科在當(dāng)?shù)氐纳鐣绊懥Α?/p>

      1我院背靠國家臨床重點???、國家“十二五”重點學(xué)科、國家“十二五”重點專、四川省衛(wèi)生廳甲級重點???、成都市衛(wèi)生局重點專科;以優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源幫扶基層衛(wèi)生工作,以人才培養(yǎng)、技術(shù)支援為主并提供可能的實物援助,通過人員派駐、臨床診療、技術(shù)支援、進(jìn)修培訓(xùn)、管理輸出、中醫(yī)藥幫扶等形式,幫助受援單位提高醫(yī)療技術(shù)水平、發(fā)揮中醫(yī)藥特色、加強(qiáng)人才建設(shè)、完善綜合管理。并最終通過三年的“傳幫帶”工程,在當(dāng)?shù)卮蛟煲恢г赋袚?dān)、有能力、可支撐的本土醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍,為脫貧攻堅提供堅強(qiáng)的人才保證。

      1、幫助受援單位xx科制定發(fā)展計劃、規(guī)范管理,提高醫(yī)療技術(shù)水平及醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,完善科室建設(shè);

      2、接收受援單位2名醫(yī)師免費到我院進(jìn)修學(xué)習(xí)。3、參與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門或當(dāng)?shù)蒯t(yī)院組織的巡回醫(yī)療1-2次。

      4、舉辦當(dāng)?shù)蒯t(yī)療技術(shù)、學(xué)術(shù)交流會1次。

      5、接收受援單位1-2名醫(yī)師參加我院舉辦的省級以上學(xué)術(shù)會議1次。

      6、幫助受援單位開展1-2項xx??七m宜的新技術(shù)項目,并通過進(jìn)修等培訓(xùn)開展新技術(shù)的配套人員。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇二

      通過培訓(xùn),使作為新教師的我進(jìn)一步鞏固專業(yè)思想,熱愛教育事業(yè),熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī),樹立正確的教育觀念和新課程理念,提高教育教學(xué)能力,促進(jìn)專業(yè)成長,使新教師順利啟航,為將來在教海劈波斬浪、揚(yáng)帆遠(yuǎn)行打下堅實基礎(chǔ)。為此,我們根據(jù)上級有關(guān)部門的新教師培訓(xùn)意見精神以及本鎮(zhèn)實際制訂本學(xué)年新教師培訓(xùn)計劃。

      1、讓新教師在短時間內(nèi)熟悉學(xué)校,熟悉工作崗位,進(jìn)一步鞏固新教師的專業(yè)思想,具備良好的道德素養(yǎng),能熱愛本職工作,熱愛學(xué)生。

      2、初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規(guī)和技能,理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內(nèi)容體系,課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等逐步走向規(guī)范化。

      3、對課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較深刻的認(rèn)識,并能運(yùn)用到實際教學(xué)中,增強(qiáng)駕馭教材、駕馭學(xué)生及駕馭課堂能力,提高教學(xué)水平及學(xué)科質(zhì)量。

      1、抓學(xué)習(xí),促發(fā)展。師德修養(yǎng)是教師立身立教之本。因此,要先從學(xué)習(xí)入手,集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī),結(jié)合自身找差距,在教育、教學(xué)中約束自己,規(guī)范自己,從而達(dá)到自修、自思、自我提高的目的。

      2、抓考核,促提高。對新教師實行考核制,采取學(xué)期考核與學(xué)年考核相結(jié)合,學(xué)生考核、同行考核與領(lǐng)導(dǎo)考核相結(jié)合,定性考核與定量考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,考核結(jié)果作為新教師提拔、評先、樹優(yōu)的重要依據(jù)。

      3、以課堂教學(xué)為主陣地,提高課改意識。深入開展備課、上課、說課、評課等活動,要求新教師聽老教師的課至少5節(jié),取長補(bǔ)短,促其發(fā)展。

      4、培養(yǎng)與提升新教師課改、科研意識,強(qiáng)化現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn)。采取理論講座、自修自練、集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)等方式,不斷豐富新教師課改、科研理論水平,并根據(jù)自身經(jīng)驗及所教學(xué)科特點,在工作中認(rèn)真實踐,及時總結(jié),更好地成長。

      1、成立新教師培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長:xxx

      組員:xxx

      2、組建新教師參與培訓(xùn)。根據(jù)計劃定期開展培訓(xùn)活動,做好記錄與考核。

      3、采取“青藍(lán)之約”師徒接對的傳統(tǒng)方式通過校內(nèi)師徒接對培訓(xùn),充分發(fā)揮骨干教師、老教師的傳幫帶作用,使新教師盡快成長

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇三

      為了使新近教師盡快提升業(yè)務(wù)能力,早日成為學(xué)校骨干教師,現(xiàn)制定以下培養(yǎng)計劃:

      一、目標(biāo):傳幫帶對象能較好地掌握學(xué)科教育教學(xué)規(guī)律,在實嘗試應(yīng)用新課程理念進(jìn)行教育教學(xué)。能從多方位分析學(xué)生,關(guān)注每一位學(xué)生。

      二、計劃:

      1.引導(dǎo)傳幫帶對象學(xué)習(xí)理論知識,教育其用新課程的理念來充實自己。

      2.指導(dǎo)傳幫帶對象認(rèn)真鉆研教材,研究新課程標(biāo)準(zhǔn),加深對教材的理解。

      3.指導(dǎo)傳幫帶對象制定學(xué)年、學(xué)期工作計劃、單元計劃和各課的教法選擇。

      4.指導(dǎo)傳幫帶對象寫教案。要求傳幫帶對象:制定課程教學(xué)目標(biāo),分析教學(xué)任務(wù)和學(xué)生的起點能力,明確教學(xué)的重點和難點,詳細(xì)設(shè)計教學(xué)過程,作好課后反思。

      5.建立指導(dǎo)教師與傳幫帶對象互相聽課、評課制度,及時進(jìn)行信息反饋。

      一、目標(biāo):傳幫帶對象能在教育教學(xué)水平上有所提高。

      二、計劃:

      1.指導(dǎo)傳幫帶對象立足課堂,提高教育教學(xué)質(zhì)量,傳幫帶對象在課中要注意抓好課堂教學(xué)的各個環(huán)節(jié),注意教學(xué)難點的突破,啟發(fā)學(xué)生有方,能促使學(xué)生積極參與教學(xué)活動,恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用合作、自主、探究的教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)的效益。

      2.促使傳幫帶對象在教學(xué)過程中積極運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)。

      3.指導(dǎo)傳幫帶對象組織課外活動和興趣小組活動。

      4.指導(dǎo)傳幫帶對象寫教學(xué)工作總結(jié)。

      一、目標(biāo):傳幫帶對象的教科研能力有所提高。

      二、計劃:

      1.指導(dǎo)傳幫帶對象學(xué)習(xí)理論知識,促使其養(yǎng)成愛總結(jié)、勤記錄、多反思的習(xí)慣。

      2.帶領(lǐng)傳幫帶對象進(jìn)行課題研究。

      3.指導(dǎo)傳幫帶對象撰寫教學(xué)論文。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇四

      新教師剛走上中學(xué)的講臺,他們是教育戰(zhàn)線上的新兵,關(guān)心、培養(yǎng)新教師,提高他們的素質(zhì),幫助他們迅速成長,是擺在我們面前十分重要和緊迫的任務(wù)。為了迅速提高教師隊伍從事義務(wù)教育的素質(zhì),特別是年輕教師的教育教學(xué)能力與水平,這就需要老教師對他們進(jìn)行傳、幫、帶,把學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng)、在教育教學(xué)中的寶貴經(jīng)驗、業(yè)務(wù)技能傳授給他們,

      以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬學(xué)校發(fā)展全局,以學(xué)校的辦學(xué)指導(dǎo)思想為依據(jù),緊緊圍繞有利于提高教育教學(xué)質(zhì)量、有利于實現(xiàn)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)組織開展“傳幫帶”活動,促使一批新教師迅速成長起來,成為學(xué)校教育教學(xué)工作的骨干,促進(jìn)學(xué)校又好又快的發(fā)展。我們對新教師的培養(yǎng)目標(biāo)是:在教育教學(xué)方面三年內(nèi)爭取獨擋一面。

      在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由教務(wù)處、學(xué)年部密切配合,共同組織實施。“傳幫帶”活動中,指導(dǎo)關(guān)系的確立遵循自愿與學(xué)校安排相結(jié)合的原則,切實做到需要與可能相統(tǒng)一。

      “傳幫帶”活動是在教育教學(xué)實踐中通過老教師對新老師的具體指導(dǎo)、幫助進(jìn)行的,老教師要在下列諸多方面對年輕教師指導(dǎo)幫助并達(dá)到相應(yīng)的目標(biāo)要求。

      (一)思想認(rèn)識及教師職業(yè)道德方面

      通過老教師的言傳身教,一是要使年輕教師認(rèn)識理解初中義務(wù)教育的特征及其規(guī)律,學(xué)校的辦學(xué)指導(dǎo)思想及學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)。二是要使年輕教師把握住學(xué)校教育教學(xué)改革的方向。三是要使年輕教師樹立服務(wù)意識,不斷增強(qiáng)教書育人的責(zé)任心和事業(yè)心。

      (二)備課

      在如何鉆研教材,研究教法,熟悉大綱,分析教材,如何分散難點、突出重點,有詳有略;如何編寫教案,制定學(xué)期授課計劃,如何收集使用教參材料,如何進(jìn)行教學(xué)反思性總結(jié)等方面加以指導(dǎo)。通過指導(dǎo),要使年輕教師的教案規(guī)范化,學(xué)期授課計劃突出實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),體現(xiàn)實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)的要求,要使年輕教師學(xué)會科學(xué)的進(jìn)行教學(xué)反思性總結(jié)并記錄以教案之中。

      (三)課堂教學(xué)

      在課堂教學(xué)組織、板書設(shè)計、教學(xué)方法的應(yīng)用、課堂教學(xué)藝術(shù)、課堂教學(xué)中突發(fā)事件的處理、語言表達(dá)能力、實驗操作能力等教學(xué)基本功的訓(xùn)練等方面加以指導(dǎo)。通過指導(dǎo),要使年輕教師的課堂教學(xué)能反應(yīng)教學(xué)規(guī)律的一般要求,突出實用技能的培養(yǎng),學(xué)生反映良好。

      (四)作業(yè)批改、講評及信息反饋

      通過指導(dǎo),要使年輕教師作業(yè)批改規(guī)范,正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題,學(xué)會收集使用來自學(xué)生對教學(xué)的反饋意見,并據(jù)此改進(jìn)教學(xué)工作。

      (五)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)及應(yīng)用

      通過指導(dǎo),要使年輕教師掌握基本的教育教學(xué)理論及職業(yè)教育方面的理論。要求有讀書心得。

      (一)“傳幫帶”活動以兩個學(xué)期為期限,每學(xué)期的指導(dǎo)時間不少于20個小時。

      (二)在指導(dǎo)教師與被指導(dǎo)教師雙方交流溝通的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)教師要書面分學(xué)期提出指導(dǎo)計劃。

      (三)指導(dǎo)過程有書面的指導(dǎo)記錄。

      (四)指導(dǎo)期限內(nèi),每一個學(xué)期結(jié)束后,指導(dǎo)教師書面進(jìn)行小結(jié);指導(dǎo)期限結(jié)束后系統(tǒng)全面的寫出總結(jié);被指導(dǎo)相應(yīng)地寫出心得體會。

      (五)指導(dǎo)教師要通過深入被指導(dǎo)教師授課班級,收集月度考核信息等方式隨時掌握被指導(dǎo)教師的狀況,以便增強(qiáng)指導(dǎo)的針對性。。

      經(jīng)過一學(xué)期的傳幫帶,指導(dǎo)教師恰如其分地對被指導(dǎo)教師在教育教學(xué)方面進(jìn)行評價,被指導(dǎo)教師也要總結(jié)好獲得的成績、體會、經(jīng)驗與不足。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇五

      本學(xué)年本著自愿結(jié)合的原則,我與本組的林老師“結(jié)對子、一幫一” 。希望通過在教學(xué)、教研和教改中的交流和合作,達(dá)到共同學(xué)習(xí)、互相促進(jìn),共同提高的目的,從而進(jìn)一步提高自己的教育教學(xué)能力,優(yōu)化教學(xué)效果,提高教學(xué)質(zhì)量,我們擬制定如下工作計劃:

      工作目標(biāo):

      在工作中,我們將本著“共同學(xué)習(xí),一起進(jìn)步”的理念,在互幫互助的學(xué)習(xí)中共同成長。相信在我們的.共同努力下,不斷提高我們的教育科研水平,更好勝任教育教學(xué)工作。

      具體措施:

      1、樹立依法執(zhí)教,為民服務(wù)的精神。首先,我們的教育活動要依法,我們將進(jìn)一步學(xué)習(xí)、領(lǐng)會《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則,嚴(yán)格遵守教育教學(xué)常規(guī)細(xì)則,依法治教。其次,我們將進(jìn)一步樹立為民服務(wù)的思想。我們的從事的職業(yè)是服務(wù)性行業(yè),我們教學(xué)要對學(xué)生負(fù)責(zé),對學(xué)生的家長負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé),對人民負(fù)責(zé),對祖國的未來負(fù)責(zé)。

      2、培養(yǎng)愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。誰不珍愛自己的崗位,誰就不能干好自己的工作。我們要深入學(xué)生,了解學(xué)生,面對學(xué)生;要敢于爭先創(chuàng)優(yōu),現(xiàn)代教育理論和教學(xué)思想日新月異,我們將時時注重學(xué)習(xí),同時要勇于從舊的教學(xué)思想中跳出來,開創(chuàng)新的教學(xué)思路,從而提高教學(xué)質(zhì)量,爭做新時期教學(xué)改革的弄潮兒。二是要有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我們的教育事業(yè)是一個團(tuán)隊的事業(yè),在具體的教學(xué)過程中,我們將努力營造一種良好的合作氛圍,互幫互帶,取長補(bǔ)短。有經(jīng)驗有成績大家一起分享,有困難有問題大家一起解決。

      在日常的教育教學(xué)中,我們將通過一起學(xué)習(xí)、互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進(jìn)與完善自身的課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。主要從以下幾個方面來做:

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立新的理念。我們將通過重溫《課程標(biāo)準(zhǔn)》及解讀,將理論聯(lián)系到實際教學(xué)工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學(xué)生主體觀、發(fā)展觀,關(guān)注學(xué)生情感的體驗,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)興趣等非智力因素,重視了學(xué)生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,使獲取知識,學(xué)會學(xué)習(xí),掌握知識和技能的過程,成為學(xué)生豐富情感完善自我,學(xué)會合作,學(xué)會做人的過程。

      2、加強(qiáng)課堂教學(xué)的研究,提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)習(xí)方式的改革是本次課改的核心之一。不會學(xué)習(xí)的人將是21世紀(jì)的新文盲。在教學(xué)過程中關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程和方法,凸現(xiàn)發(fā)現(xiàn)、探究、研究等認(rèn)識活動,使學(xué)習(xí)過程更多地成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題、掌握方法的過程。新課程向傳統(tǒng)的教學(xué)方法提出了挑戰(zhàn)。教師要走下高高的神壇,由居高臨下的權(quán)威者變成學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴、學(xué)生發(fā)展的促進(jìn)者。我們要努力營造民主、平等、互動、合作的師生關(guān)系,在與學(xué)生交往互動、合作交流中與學(xué)生心靈碰撞、情感交融中健全學(xué)生人格,完善學(xué)生個性,促進(jìn)師生共同發(fā)展。

      3、做好課后反思。上完每一節(jié)課后,趁記憶猶新,回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏,記下學(xué)生學(xué)習(xí)中的閃光點或困惑,積累教學(xué)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn),從而不斷改進(jìn)課堂教學(xué),提高教學(xué)水平。

      4、做好課后輔導(dǎo)工作,注意分層教學(xué)。在課后,為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),以滿足不同層次的學(xué)生的需求,同時加大了后進(jìn)生的輔導(dǎo)力度。

      在工作的同時,要提高自己的自身素質(zhì)。不斷提升精神追求,增強(qiáng)職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學(xué)科知識,強(qiáng)化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平。

      1、多學(xué)習(xí)。一幫一結(jié)對子教師要抓緊點滴時間學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)身邊老師的寶貴經(jīng)驗,學(xué)習(xí)專業(yè)知識。要讓讀書、學(xué)習(xí)成為自己生活的一部分。

      2、多反思。自我反思是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的基本途徑。在今后的工作中,教學(xué)后要對自己的教學(xué)行為,學(xué)生的活動方式,教學(xué)目標(biāo)的確定以及教學(xué)內(nèi)容選擇進(jìn)行反思。使自己通過教學(xué)反思才能從“經(jīng)驗型”教師轉(zhuǎn)向“科研型”教師。

      3、多琢磨。繼續(xù)貫徹賞識教育,以構(gòu)建良好的師生關(guān)系。通過賞識學(xué)生使學(xué)生感受到自己的價值,從而增進(jìn)師生、生生之間的感情。只有學(xué)生與學(xué)生之間相處得很融洽,老師與學(xué)生之間相處得愉快,才能更好地進(jìn)行班級管理。同時還要多琢磨班級管理的辦法,努力形成積極向上的班風(fēng)。同時還要在班上開展自我教育,使學(xué)生能夠自己管理自己,自己約束自己,自己教育自己,自己超越自己,從而不斷進(jìn)步。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇六

      根據(jù)20____年閔行區(qū)家庭教育指導(dǎo)中心工作操作要點中的要求,結(jié)合幼兒園園務(wù)計劃相關(guān)工作指導(dǎo)思想,深入提高家庭教育師資隊伍的指導(dǎo)水平,進(jìn)一步開展家庭教育指導(dǎo)工作,發(fā)揮各層面家庭教育委員會的作用,加強(qiáng)社區(qū)共建,優(yōu)化幼兒園、社區(qū)、家庭的育人環(huán)境。

      1、參加上一級部門的培訓(xùn),提高教師在家庭教育、早期教育方面的指導(dǎo)水平。

      2、加強(qiáng)家庭教育指導(dǎo)工作的實效性,以讀書活動為抓手,提高家長的家庭教育知識和水平。

      3、繼續(xù)發(fā)揮家長志愿者的作用,有效運(yùn)用家長資源,進(jìn)一步開展家長助教活動,拓展幼兒園課程。

      4、加強(qiáng)培訓(xùn),提高早教師資隊伍水平;開展免費親子早教等活動,提高周邊0-3歲嬰幼兒教養(yǎng)人員的育兒水平。

      1、參加區(qū)級各類家庭教育培訓(xùn),依托區(qū)家教中心師資提高教師能力。

      2、深入開展家長學(xué)校的各類活動,開展各層面的家庭教育講座,增強(qiáng)每月一題等家長學(xué)習(xí)的互動性。...

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇七

      “傳幫帶”工作計劃

      以服務(wù)患者為中心,臨床藥學(xué)為基礎(chǔ),促進(jìn)臨床藥學(xué)、合理用藥的藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的藥品管理工作為目標(biāo),根據(jù)xxx醫(yī)院藥事管理的相關(guān)法規(guī)與要求,結(jié)合本院的實際情況,對我院臨床藥師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制定如下計劃:

      經(jīng)過培訓(xùn),受培訓(xùn)藥師在完成培訓(xùn)計劃以后能夠達(dá)到以下目標(biāo):1、能夠基本了解所學(xué)專業(yè)的相關(guān)基礎(chǔ)和臨床理論;2、熟悉臨床常見疾病的診斷及相關(guān)知識和技能;

      3、掌握臨床藥師深入臨床工作程序;

      4、系統(tǒng)掌握臨床常用治療藥物;

      5、能夠初步具備發(fā)現(xiàn)、解決、預(yù)防潛在或?qū)嶋H存在的用藥問題的能力;

      6、具備在今后可持續(xù)開展臨床藥學(xué)工作的能力。

      采?、賲⒓又v座與授課;②由學(xué)員與帶教老師共同討論一周實踐見聞和心得體會,相互交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗;

      ③由帶教老師傳授臨床??朴盟幗?jīng)驗。2、臨床實踐培訓(xùn)

      在帶教老師指導(dǎo)下,參與臨床醫(yī)療活動,包括疑難危重病例查房和病例討論,學(xué)習(xí)??漆t(yī)生選擇藥物的方法,與專科帶教老師共同討論??坪侠碛盟幍膯栴},積累??朴盟幗?jīng)驗,選定典型患者書寫藥歷,收集病區(qū)不良反應(yīng)(按規(guī)定分析、總結(jié)、上報)。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇八

      傳幫帶工作計劃

      張洪桃

      新教師剛走上講臺,他們是教育戰(zhàn)線上的新兵,關(guān)心、培養(yǎng)新教師,提高他們的素質(zhì),幫助他們迅速成長,是擺在我們面前十分重要和緊迫的任務(wù)。為了迅速提高教師隊伍從事義務(wù)教育的素質(zhì),特別是年輕教師的教育教學(xué)能力與水平,這就對他們進(jìn)行傳、幫、帶,把學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng)、在教育教學(xué)中的寶貴經(jīng)驗、業(yè)務(wù)技能傳授給他們。

      以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞有利于提高教學(xué)質(zhì)量,促使新教師迅速成長起來,成為學(xué)校教育教學(xué)工作的骨干。

      在教育教學(xué)實踐中通過對新老師的具體指導(dǎo)、幫助進(jìn)行的,在下列諸多方面指導(dǎo)幫助并達(dá)到相應(yīng)的目標(biāo)要求。

      (一)思想認(rèn)識及教師職業(yè)道德方面

      要使年輕教師認(rèn)識理解義務(wù)教育的特征及其規(guī)律,樹立服務(wù)意識,不斷增強(qiáng)教書育人的責(zé)任心和事業(yè)心。

      (二)備課

      在如何鉆研教材,研究教法,熟悉大綱,分析教材,如何分散難點、突出重點,有詳有略;如何編寫教案,制定學(xué)期授課計劃,如何收集使用教參材料,如何進(jìn)行教學(xué)反思性總結(jié)等方面加以指導(dǎo)。通過指導(dǎo),使年輕教師的教案規(guī)范化,學(xué)期授課計劃突出實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),體現(xiàn)實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)的要求,使年輕教師學(xué)會科學(xué)的進(jìn)行教學(xué)反思性總結(jié)并記錄以教案之中。

      (三)課堂教學(xué)

      在課堂教學(xué)組織、板書設(shè)計、教學(xué)方法的應(yīng)用、課堂教學(xué)藝術(shù)、課堂教學(xué)中突發(fā)事件的處理、語言表達(dá)能力、實驗操作能力等教學(xué)基本功的訓(xùn)練等方面加以指導(dǎo)。通過指導(dǎo),要使年輕教師的課堂教學(xué)能反應(yīng)教學(xué)規(guī)律的一般要求,突出實用技能的培養(yǎng),學(xué)生反映良好。

      (四)作業(yè)批改、講評及信息反饋

      通過指導(dǎo),要使年輕教師作業(yè)批改規(guī)范,正確處理作業(yè)中反映出來的“共性”與“個性”問題,學(xué)會收集使用來自學(xué)生對教學(xué)的反饋意見,并據(jù)此改進(jìn)教學(xué)工作。

      (五)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)及應(yīng)用

      通過指導(dǎo),要使年輕教師掌握基本的教育教學(xué)理論及職業(yè)教育方面的理論。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇九

      本學(xué)年本組安排我與楊兆菊老師結(jié)成傳幫帶對子,由于楊兆菊是一個工從大學(xué)畢業(yè)的心教師,在教育教學(xué)的很多方面都還不熟悉,包括學(xué)習(xí)的情況,教學(xué)常規(guī)工作,教學(xué)方法,所以在這一年的傳幫帶工作中我將全力對楊老師進(jìn)行指導(dǎo)和交流,同時我也想從楊老師處獲得一些新的教學(xué)思想和理念。那么根據(jù)我和楊老師的實際情況,作為帶新老師的老教師初步擬定如下傳幫帶教學(xué)工作計劃:

      在常規(guī)教學(xué)方面:

      備好課是上好課的關(guān)鍵,我將從備課抓起,要讓楊老師從思想上充分認(rèn)識到備課對上好課的重要性。本著誰講課誰主備相互協(xié)商的原則,在教材的重點,難點上一起探討.引導(dǎo)根據(jù)學(xué)生的實際情況,確立教學(xué)目標(biāo),重點,難點,并能根據(jù)本校的教學(xué)實際,確立切實可行的教學(xué)方法,提高對教材的理解和課堂的駕御能力.

      先讓楊老師聽我上課,了解課堂教學(xué),上課中盡可能有多媒體教學(xué),指導(dǎo)熟練地運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)輔助教學(xué),之后登臺講課,課后進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗,提高課堂教學(xué)能力。

      在理論學(xué)習(xí)方面:

      除了加強(qiáng)生物教學(xué)理論的學(xué)習(xí)外,還將讓盧老師抽時間在網(wǎng)上和學(xué)校訂的刊物上查找相關(guān)文章進(jìn)行學(xué)習(xí),抄寫筆記,談體會,寫反思,交流感受,共同提高理論知識水平,并能將理論應(yīng)用到實際工作中。

      檢查、評價:

      在平時的工作中,我們相互進(jìn)行教案進(jìn)行檢查、交流。

      班務(wù)工作方面:

      平時一同討論班級日常事務(wù),熟悉班級管理技巧,總結(jié)班主任工作經(jīng)驗。

      總之,在一年的傳幫帶工作后,使得楊老師很快適應(yīng)工作課程,從思想上要通過傳幫帶使楊老師樹立立足本職工作,牢固樹立專業(yè)思想,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德。盡快適應(yīng)高中生物學(xué)教學(xué)。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇十

      本學(xué)期我有幸和徐殿香共同學(xué)習(xí)交流,我們初步擬定每隔兩周交換語文教學(xué)工作及班務(wù)工作,在指導(dǎo)工作中,我將努力起到傳、幫、帶作用,提高自己的教研能力,共同成長。為了使我的教學(xué)水平快速提高,特制定如下教學(xué)計劃:

      備好課是上好課的關(guān)鍵,我從備課抓起,思想上充分認(rèn)識到備課的重要性。本著誰講課誰主備相互協(xié)商的原則,在教材的重點,難點上一起探討.引導(dǎo)根據(jù)學(xué)生的實際情況,確立教學(xué)目標(biāo),重點,難點,并能根據(jù)本校的教學(xué)實際,確立切實可行的教學(xué)方法,提高對教材的理解和課堂的駕御能力.

      先讓徐殿香老師指導(dǎo)我講課,學(xué)習(xí)課堂教學(xué),聽課中盡可能有電化教學(xué),指導(dǎo)熟練地運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)輔助教學(xué),之后登臺講課,課后進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗,提高課堂教學(xué)能力。

      抽時間在網(wǎng)上和學(xué)校訂的刊物上查找相關(guān)文章進(jìn)行學(xué)習(xí),抄寫筆記,談體會,寫反思,交流感受,共同提高理論知識水平,并能將理論應(yīng)用到實際工作中。

      在平時的工作中,我們相互進(jìn)行教案進(jìn)行檢查、指導(dǎo)。

      平時一同處理班級日常事務(wù),熟悉班級管理技巧,總結(jié)班主任工作經(jīng)驗??傊?,樹立立足本職工作,牢固樹立專業(yè)思想,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德。盡快適應(yīng)班級教學(xué),提高教育、教學(xué)水平,并成為學(xué)生喜愛的好老師。

      教師傳幫帶工作計劃師傅篇十一

      傳幫帶工作計劃

      (867字)

      努力踐行學(xué)校教師傳幫帶的重要思想,以基礎(chǔ)教育課程改革理念、實踐、創(chuàng)新為著力點,從我校教師發(fā)展需求出發(fā),通過“傳幫帶”結(jié)對模式,加強(qiáng)對教師的培養(yǎng),努力建設(shè)一支觀念新,素質(zhì)高,能力強(qiáng),具有現(xiàn)代教育素質(zhì)和創(chuàng)新意識的教師隊伍,進(jìn)而推動我校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

      (517字)

      根據(jù)校情,新老師居多的特點,本學(xué)年學(xué)校制定了以老帶新制度,來提高我校教師隊伍的素質(zhì),我作為相對較老的老師也對應(yīng)帶領(lǐng)了一位新老師為此,制定‘老帶新’的教師培養(yǎng)工作計劃如下:

      一、堅持實行集體備課制度

      通過實行集體備課,能夠使新教師更好地掌握課程重點,了解教學(xué)難點,學(xué)到老教師的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法。集體備課要求必須由年輕教師進(jìn)行表述,然后老教師加以指導(dǎo),直到形成完整的備課教案。每周二下午進(jìn)行。

      二、不定期進(jìn)行新老教師雙向聽課

      經(jīng)常進(jìn)行新老教師雙向聽課。年輕教師通過聽老教師的講課,特別是教學(xué)名師的講課,將學(xué)到老教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)風(fēng)格。老教師在聽課的過程中,能夠及時發(fā)現(xiàn)新教師教學(xué)中存在的不足,進(jìn)行傳幫帶,促進(jìn)新教師的成長。

      三、開展教學(xué)法研究

      要求新教師每學(xué)期要進(jìn)行教學(xué)工作總結(jié),特別是總結(jié)教學(xué)法的心得體會,在教研室內(nèi)進(jìn)行交流和研究。每年在老教師的指導(dǎo)下,寫出1-2篇文章。

      四、加強(qiáng)專業(yè)理論學(xué)習(xí)

      針對青年教師自身的不足,在老教師的指導(dǎo)下,有計劃地學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地完成教學(xué)工作。

      五、建立教師教學(xué)水平紀(jì)錄

      對新教師的教學(xué)效果,進(jìn)行記載并長期保留。老教師結(jié)合紀(jì)錄對新教師的教學(xué)效果進(jìn)行評估,使得新教師能直觀看到成長過程。

      (433字)

      為了使傳幫帶工作落到實處,發(fā)揮骨干教師專業(yè)引領(lǐng)作用和高級教師的教學(xué)經(jīng)驗輻射作用,特擬定此計劃。

      一、工作目標(biāo)

      通過骨干教師的傳幫帶,培養(yǎng)校本學(xué)科帶頭人,培養(yǎng)新的骨干教師。通過高級教師的傳幫帶,培養(yǎng)中青年教師的教學(xué)技能。本學(xué)期在語文學(xué)科培養(yǎng)出一位學(xué)科帶頭人,培養(yǎng)三位中青年教師的教學(xué)技能,使他們成為教學(xué)能手。

      二、工作安排

      1、學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)

      骨干教師肖加國負(fù)責(zé)帶顏莉,使之成為科學(xué)學(xué)科帶頭人。

      2、教學(xué)能手培養(yǎng)

      高級教師史洪益科負(fù)責(zé)帶李榮華,使之成為語文學(xué)科教學(xué)能手,高級教師彭翔負(fù)責(zé)帶羅志偉,使之成為數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)能手。

      3、新教師的培養(yǎng)老

      教師肖加國負(fù)責(zé)帶新教師顏莉,使之快速成長,能勝任科學(xué)學(xué)科的教學(xué)。培訓(xùn)學(xué)時30學(xué)時。培訓(xùn)內(nèi)容:“教學(xué)技能”

      1、把傳幫帶工作納入教師常規(guī)工作,接受學(xué)校的管理和考核。

      2、對傳幫帶工作取得成績的教師給以獎勵。

      3、被幫帶的教師不認(rèn)真履行幫帶教師的指導(dǎo),不認(rèn)真完成幫

      帶教師布置的任務(wù),成長不明顯,將取消評選為學(xué)科帶頭人和評選為優(yōu)秀教師資格。

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